page-career-index-title

page-career-index-sub-title

Take your ME time

  • ลาวันคล้ายวันเกิด
  • ลาพักผ่อนประจำปี 12-20 วัน
  • ลาเพื่อดูแลภรรยาคลอดบุตร 5 วัน
  • ลาเพื่อการคลอดบุตร 98 วัน
  • ลาเพื่อฝึกอบรม 30 วัน
  • ลาป่วย 30 วัน
  • ลากิจ 6 วัน

Stay Healthy ดูแลสุขภาพ

  • ค่าตัดแว่น/ทำฟัน
  • ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยนอก (OPD)
  • ค่ารักษาพยาบาลผู้ป่วยใน (IPD)
  • ประกันชีวิต ทุนประกันคูณ 15-36 เท่าของเงินเดือน หรือสูงสุด 5,000,000 บาท

Stay Wealthy ดูแลอนาคต

  • Provident Fund พนักงานสะสมได้ 5-15% บริษัทสมทบ 5% ทำงานปีที่ 2-3 รับ 50% และมากกว่า 3 ปีรับ 100%
  • Social Security Fund

We learn

  • Training leave ลาเพื่อการเทรนนิ่ง Hard skill สูงสุด 30 วันต่อปีพร้อมงบสนับสนุน
  • Training Soft Skill ปีละ 2-4 ครั้งจากฝ่าย Human Resources

Stay Prepared

  • การคลอดบุตรของพนักงาน หรือภรรยาของพนักงาน : เช็คของขวัญมูลค่า 1,500 บาท
  • การสมรสของพนักงาน : เช็คของขวัญมูลค่า 2,000 บาท
  • การเจ็บป่วยของพนักงานที่ต้องเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาลตั้งแต่ 2 วันขึ้นไป : ของเยี่ยมมูลค่าไม่เกิน 1,000 บาท
  • กรณีเกิดภัยพิบัติทางธรรมชาติ : เงินช่วยเหลือ 10,000 บาท
  • การเสียชีวิตของพนักงาน : เงินช่วยเหลือ 20,000 บาท และ พวงหรีดมูลค่า 1,000 บาท
  • การเสียชีวิตของบิดา มารดา คู่สมรส และบุตร ของพนักงาน : เงินช่วยเหลือ 10,000 บาท และ พวงหรีดมูลค่า 1,000 บาท

page-career-index-bottom-title

page-career-index-bottom-paragraph

Jobs
Positions
Place of publication
Date
Job :
Positions :
Place of publication :
Date :16 June 2023
KWI Life use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. By using our website you agree to our use of cookies in accordance with our privacy policy. Read more